18/02/2014 - Clipping Diário Nº 2300/2014 - Setor de serviços de limpeza e conservação já contrata para a Copa no Rio

MATÉRIA DE DESTAQUE - Informe FEBRAC

Setor de serviços de limpeza e conservação já contrata para a Copa no Rio

Expectativa é de 20 mil novos postos de trabalho, o dobro do que é registrado anualmente

A realização da Copa do Mundo no país, sucedida pelas eleições presidenciais, faz de 2014 um ano promissor na geração de empregos em diferentes setores, entre eles o de serviços de limpeza e conservação. Só no Rio de Janeiro, a expectativa é de 20 mil novos postos de trabalho, o dobro do que é registrado anualmente, de acordo com o Sindicato das Empresas de Asseio e Conservação do Estado do Rio de Janeiro (Seac-RJ). As contratações para cargos como recepcionistas bilingues e trilingues, telefonistas, digitadores, porteiros, vigias e, claro, serventes e auxiliar de serviços gerais, já começaram e vão se intensificar a partir de abril.

Segundo o presidente da Federação Nacional das Empresas de Serviços e Limpeza Ambiental (FEBRAC) e do Seac-RJ, Ricardo Garcia, no Rio, uma vaga temporária para a Copa pode significar emprego fixo, já que, em 2015, o Estado começa a se preparar para as Olimpíadas 2016.

— As perspectivas de vagas são boas para o país inteiro, tendo em vista que o evento de futebol mais importante do mundo resultará em novos negócios em todas as regiões onde será realizado. Aliás, este será um período atípico, pois, após o verão, teremos o carnaval, depois a Copa do Mundo, e logo após as eleições, já chegou o Natal novamente — destaca Garcia.

E quem pensa que o setor de asseio e conservação se restringe à limpeza está enganado. O ramo engloba cargos nos quais se exige diferentes níveis de escolaridade, e o perfil de candidato com baixa qualificação é coisa do passado. No caso de recepcionista, por exemplo, o novo profissional deve apresentar, além de 2º grau, cursos que o qualifiquem para interagir com o público estrangeiro. Neste caso, profissionais com domínio de língua estrangeira terão mais chance.

Mesmo nas contratações com baixa escolaridade, é necessário estar atento para obter crescimento profissional, já que o treinamento e a supervisão são constantes, ressalta. As vagas estão disponíveis em hotéis, resorts e restaurantes, além de shoppings, novos aeroportos e empreendimentos – tipos de estabelecimentos que se expandem à medida que a economia se desenvolve e o poder de compra da população aumenta.

De acordo com Garcia, todos os profissionais contratados para trabalhar na Copa passarão por cursos de treinamento e aperfeiçoamento, uma prática comum no setor. O presidente do Seac-RJ explica que o aperfeiçoamento representa uma forma de garantir a retenção de trabalhadores e o aumento da produtividade. De 2006 a 2011, os recursos para esta atividade no Brasil saltaram de R$ 50 milhões para R$ 110 milhões, um crescimento real de quase 65%.

Além do curso de capacitação e carteira assinada, o trabalhador temporário tem a vantagem de contar com acesso fácil a crédito e bens de consumo, salário e benefícios sociais. Empresas contratantes sindicalizadas não podem adquirir produtos ou insumos que sejam produzidos por mão de obra infantil ou empresas daquelas que utilizem trabalho com precariedade humana (trabalho escravo).

No Brasil, o setor de prestação de serviços de limpeza e conservação possui cerca de 13 mil empresas.

Link: http://oglobo.globo.com/economia/emprego/setor-de-servicos-de-limpeza-conservacao-ja-contrata-para-copa-no-rio-11594324#ixzz2tJbgWohL  
Fonte: O Globo